ग्रुप हेल्थ इन्श्युरन्स ही वेतनधारी व्यक्तींमध्ये अत्यंत लोकप्रिय आहे. हा एक प्रकारचा मेडिकल इन्श्युरन्स आहे जो नियोक्त्याद्वारे त्यांच्या कर्मचाऱ्यांना प्रदान केला जातो. याद्वारे इन्श्युरन्स कर्मचाऱ्यांना अनेक हेल्थ बेनिफिट कव्हरेज प्रदान केले जातात. प्रीमियम सामान्यपणे नियोक्त्याने भरले जात असल्याने कर्मचारी पॉलिसीसोबत घेतले जाऊ शकणारे लाभ जाणून घेण्यासाठी नेहमीच उत्सुक असतात. जरी लाभ आहेत, तरीही पॉलिसीमध्ये कव्हर केलेली रक्कम, लवचिकता आणि कालावधीच्या बाबतीत अनेक मर्यादा आहेत. कर्मचाऱ्यांशी संबंधित प्रश्न म्हणजे नोकरी सोडल्यावर पॉलिसीचे काय होते? तर, नोकरी सोडल्यानंतर, तुम्ही
हेल्थ इन्श्युरन्स पोर्टेबिलिटी प्राप्त करू शकाल. पॉलिसी वैयक्तिक हेल्थ इन्श्युरन्समध्ये ट्रान्सफर केली जाईल आणि तुमच्याद्वारे संचलन केले जाऊ शकते.
ग्रुप मेडिकल इन्श्युरन्स प्लॅन्सचे दीर्घकालीन तोटे
वर नमूद केल्याप्रमाणे, ग्रुप इन्श्युरन्स प्लॅन्स सर्व चांगले नाहीत आणि अनेक मर्यादा आहेत. त्यामुळे, ग्रुप इन्श्युरन्स कव्हरच्या काही प्रमुख मर्यादा पाहूया.
- कर्मचाऱ्यांना त्यांच्या वैयक्तिक कव्हरेजवर कोणतेही नियंत्रण नाही कारण संस्था पॉलिसीचे नियंत्रण करते.
- जेव्हा तुम्ही नोकरी सोडता तेव्हा पॉलिसी बंद होते. तथापि, वैयक्तिक पॉलिसीसाठी ग्रुप हेल्थ इन्श्युरन्स पॉलिसीची पोर्टेबिलिटी लाभ दीर्घकाळ घेण्यासाठी केली जाऊ शकते.
- आरोग्यदायी तसेच उच्च-जोखीम श्रेणीच्या लोकांसाठी प्रीमियम रक्कम समान आहे. वैयक्तिक पॉलिसीमध्ये विकार-मुक्त व्यक्तींसाठी प्रीमियम कमी आहे.
- जर तुम्ही पॉलिसीमध्ये विशिष्ट कव्हरेज शोधत असाल तर तुम्हाला अतिरिक्त कव्हर खरेदी करावे लागेल.
ग्रुपमधून वैयक्तिक प्लॅन्समध्ये बदलताना विचारात घेण्याच्या गोष्टी
ग्रुप हेल्थ इन्श्युरन्सच्या पोर्टेबिलिटीचा लाभ घेताना, तुम्ही खालील मुद्दे लक्षात ठेवणे आवश्यक आहे:
● तुमच्या सध्याच्या इन्श्युररसह कन्सल्टेशन
IRDAI च्या मार्गदर्शक तत्त्वांनुसार ग्रुप प्लॅन्स असलेले व्यक्ती आवश्यक औपचारिकता पूर्ण केल्यानंतर समान इन्श्युरन्स कंपनीसोबत वैयक्तिक हेल्थ इन्श्युरन्स प्लॅन्समध्ये बदलू शकतात.
● कालावधी लक्षात ठेवा
तुमची पॉलिसी पोर्ट करण्यासाठी, पॉलिसीचे रिन्यूवल किंवा समाप्तीपूर्वी किमान 45 दिवस आधी विद्यमान इन्श्युररला सूचित करणे अनिवार्य आहे.
● पूर्व-वैद्यकीय तपासणीची आवश्यकता असू शकते
काही इन्श्युरर तुम्हाला ग्रुप कव्हरमधून वैयक्तिक कव्हरमध्ये पॉलिसी बदलण्यापूर्वी प्री-मेडिकल तपासणी करण्यास सांगू शकतात.
● प्रतीक्षा कालावधीचा विचार करा
सामान्यपणे, ग्रुप इन्श्युरन्स कव्हरमध्ये कोणताही प्रतीक्षा कालावधी नाही आणि पोर्टेबिलिटी साठी तुम्हाला कोणताही प्रतीक्षा कालावधी पूर्ण करण्याची आवश्यकता नाही. तथापि, पॉलिसीमध्ये नमूद प्रतीक्षा कालावधी असल्यास, तुम्हाला पॉलिसी पोर्ट करण्यापूर्वी त्याची पूर्तता करावी लागेल.
ग्रुप मधून वैयक्तिक कव्हर मध्ये हेल्थ इन्श्युरन्सच्या पोर्टेबिलिटीची प्रक्रिया
खालीलप्रमाणे हेल्थ इन्श्युरन्सची ग्रूप मधून वैयक्तिक पॉलिसी पर्यंत पोर्टेबिलिटी प्रक्रिया आहे:
1. पॉलिसीची निवड
तुमच्या आवश्यकतांनुसार पॉलिसीची निवड करताना
हेल्थ इन्श्युरन्स प्लॅन्स तुलना करणे ही अनिवार्य स्टेप आहे. नवीन पॉलिसीची कव्हरेज रक्कम, अपवाद, लाभ, अटी व शर्ती इ. विचारात घेण्याची खात्री करा.
2. पेपरवर्कची पूर्तता
एकदा तुम्ही पॉलिसी निवडल्यानंतर, ग्रुपमधून वैयक्तिक कव्हरेजपर्यंत पोर्टिंगसाठी फॉर्म भरा. विद्यमान पॉलिसीचा तपशील, वय पुरावा, क्लेम रेकॉर्ड, वैद्यकीय रेकॉर्ड आणि इतर कोणतेही डिक्लेरेशन फॉर्मसह संलग्नित करणे आवश्यक आहे.
3. डॉक्युमेंट्सचे सबमिशन
पॉलिसीची मुदत संपण्यापूर्वी किंवा रिन्यूवलच्या किमान 45 दिवस आधी डॉक्युमेंट्स सबमिट करा.
4. प्रीमियमचे पेमेंट
इन्श्युरर तुमची डॉक्युमेंट्स स्वीकारल्यानंतर ते पॉलिसीचे नवीन अंडररायटिंग कायदे आणि अटी व शर्ती तयार करतात. सामान्यपणे 15 दिवसांपर्यंतचा कालावधी लागतो. ज्यानंतर तुम्ही पॉलिसीची नवीन प्रीमियम रक्कम भरू शकता.
बेनिफिट्स
ग्रुप हेल्थ इन्श्युरन्सची पोर्टेबिलिटी मुळे तुमच्या नवीन पॉलिसीसाठी अनेक नवीन लाभ समाविष्ट असतील, जसे की:
इंडिव्हिज्युअल हेल्थ इन्श्युरन्स तुमच्या आरोग्याच्या गरजांनुसार सानुकूलित केले जाऊ शकते आणि ग्रुप कव्हरच्या तुलनेत अधिक लाभ देऊ शकतात.
ग्रुप कव्हरमधून वैयक्तिक कव्हरमध्ये पोर्ट करताना, तुम्हाला पॉलिसी कव्हरची इन्श्युरन्स रक्कम वाढविण्याचा पर्याय मिळेल. तथापि, नवीन इन्श्युररचे काही नियम असू शकतात जे तुम्हाला पालन करणे आवश्यक आहे.
- प्रतीक्षा कालावधीसाठी मिळालेले क्रेडिट
पूर्व-अस्तित्वात असलेल्या आजारांसाठी प्रतीक्षा कालावधीसाठी मिळालेले क्रेडिट नवीन प्लॅन साठी कॅरी फॉरवर्ड केले जाते आणि तुम्ही त्याच्या पूर्ण-लाभांचा आनंद घेऊ शकता.
एफएक्यू
- मी ग्रुप आणि वैयक्तिक हेल्थ इन्श्युरन्स दोन्ही कव्हर घेऊ शकतो का?
होय, एकावेळी दोन पॉलिसी असणे शक्य आहे.
- मी नोकरी सोडल्यावर माझ्या ग्रुप इन्श्युरन्स कव्हरचे काय होते?
इन्श्युरन्स कव्हर खंडित होऊ शकते. तथापि, तुम्ही त्यास वैयक्तिक कव्हरमध्ये पोर्ट करू शकता. सध्याची नोकरी सोडणारे आणि त्यांच्या विद्यमान पॉलिसीचे लाभ प्राप्त करू इच्छित असणाऱ्या व्यक्तींसाठी हेल्थ इन्श्युरन्सचा ग्रुप मधून वैयक्तिक मध्ये पोर्टेबिलिटी हा एक परिपूर्ण पर्याय आहे.. अधिक तपशीलवार माहितीसाठी तुम्ही आमच्या इन्श्युरन्स तज्ञांचा सल्ला घेऊ शकता.
सर्व्हिस चॅट: 
प्रत्युत्तर द्या